-
مشاوره سازمانی
مشاوره سازمانی به سازمان و مدیران کمک میکند تا ابتکار عمل افراد بالا رود و به جای سخت کار کردن، هوشمندانه عمل نمایند.مشاور سازمانی به شخصی گفته می شود که هم برای افزایش بهره وری سازمان و هم برای ایجاد و حفظ محیط کارمناسب برای کارکنان آموزش های لازم را دیده اند.
-
مشاوره شغلی
شغل و حرفه فرد به این دلیل که بخش عمدهای از زندگی او را به خود اختصاص میدهد و فرد ساعات زیادی از وقت خود را در محل کار خویش می گذراند، اهمیت بسزایی دارد. چنین شرایطی اگر با شرایط و توانایی ها و اشتیاق فرد همخوانی نداشته باشد، به عدم رضایت شغلی منجر می گردد. تحقیقات نشان میدهد عدم رضایت شغلی یکی از مهمترین مشکلات استرسزا در زندگی فرد می باشد.